미래에셋대우, 청년취업문제 해결을 위한 재능기부로 포용 금융 실천

[파이낸셜뉴스] 미래에셋대우는 17일 실물경기 침체와 사회적 거리두기 장기화로 인해 최근 사회문제로 대두되고 있는 청년 취업문제를 해결하고자 직무교육 전문 스타트업 크래커박스(서비스명 커리어하이)와 금융권 취업을 희망하는 서울시 소재 22개 대학 4155명을 대상으로 1인당 75시간의 무료 강의를 공동으로 제공했다고 17일 밝혔다.

최근 금융권의 취업 트렌드는 공개채용 방식에서 특정 부문별 채용으로 전환되면서 지원하고자 하는 직무에 대한 사전 준비가 필요한 상황이다.

이러한 상황에 맞춰 미래에셋대우는 ESG(환경·사회·지배구조) 포용 금융 실천의 일환으로 '커리어하이 JOB多한 튜토리얼위크'에 후원을 결정하고 대학생들이 가장 선호하는 증권회사의 직무 중 IB(ECM, DCM, M&A)와 WM의 현직 전문가가 재능기부의 형태로 참여해 학생들의 높은 관심을 받았다.

튜토리얼위크는 증권, 은행, 보험, 자산운용 등 25인의 현직 금융권 실무자들이 멘토로 나서 업계 현황과 전망, 커리어 진입에 대한 조언 등을 대학생들과 직접 소통하며 진행하는 행사다.

커리어하이 관계자는 “3월 5일부터 14일까지 열흘간 진행된 이번 행사는 일반적인 직무교육비인 시간당 1만원을 고려했을 때 약 31억원에 해당하는 사회공헌 효과가 발생했다”고 설명했다.

한편, 미래에셋대우는 앞으로도 미래에셋박현주재단에서 실시하고 있는 장학사업과 더불어 청년취업문제 해결에 앞장서고 있는 다양한 스타트업들과의 협업을 통해 포용 금융의 실천에 앞장 설 예정이다.

[e-mail] 최두선 기자