임원 달기 어려운 기업 '한전'..반대는 '현대상사'

올해 100대 기업, 직원 128.8명 당 임원 1명

[파이낸셜뉴스]올해 100대 기업에서 직원으로 승진할 가능성이 가장 높은 기업은 현대종합상사가 꼽힌 반면, 피튀기는 경쟁이 예상되는 기업은 한국전력공사인 것으로 나타났다.

11일 글로벌 헤드헌팅 전문업체 유니코써치(대표이사 김혜양)에 따르면 올해 100대 기업을 기준으로 직원 128.8명 당 임원이 한명 꼴로 근무하고 있는 것으로 파악됐다. 지난해보다 0.5명 정도 늘어난 규모다. 100대 기업 전체 직원 수는 84만7442명으로 지난해 85만3970명보다 6528명 줄어들었다. 같은 기간 임원은 6655명에서 6578명으로 77명 감소했다.

연도별 100대 기업 임원 1명 당 직원 수는 2011년 105.2명(0.95%)→2015년 106.8명(0.94%)→2018년 124.5명(0.8%)→2019년 128.3명(0.78%)으로 점차 증가해왔다. 올해는 지난 2011년 이후 임원 승진 가능성이 가장 낮아졌다.

조사 대상 기업 중 임원 자리에 올라설 가능성이 가장 높은 곳은 ‘현대종합상사’로, 직원 수 240명에 미등기임원 인원은 12명이었다.

임원 1명 당 직원 수가 20명 수준인 셈이다.

LG상사도 22.2명으로 뒤를 이었고, SK이노베이션(26.1명), 미래에셋생명(27.8명), SK가스(29.5명) 등 순이었다.

반대로 한국전력공사(한전)은 지난해 5580명에서 올해 직원 7612명 당 임원 1명꼴로 100대 기업 중 가장 높았다. 올 반기보고서에 명시된 미등기임원은 3명에 불과했다.

업종별로도 임원 한 명당 관리하는 직원 수도 큰 편차를 보였다. 증권업에 포함된 회사들은 올해 직원 52.4명 당 1명 꼴로 임원 자리에 올라섰다. 이어 무역(66.5명), 석유화학(74.8명), 보험(81.3명), 건설(99명) 업종 등도 임원될 가능성이 높았다.

이와 달리 유통은 직원 325.2명 당 한 명만 임원으로 등극할 수 있어 다른 업종보다 어려웠다. 조선·중공업(234.9명), 항공·해운(203명), 자동차(145.5명), 철강(180.7명), 전기·전자(130.4명), IT·통신(125.5명) 업종 등이 뒤를 이었다.

4대 기업을 기준으로 놓고 보면, 삼성전자(지난해 100.6명→올해 101.7명), SK하이닉스(124.7명→189.5명), LG전자(125.8명→127.7명), 현대자동차(154명→150.1명) 순으로 나타났다.

이중 삼성전자는 미등기 임원 수가 1049명으로, 100대 기업 중 미등기 임원 수가 가장 많았다.

유니코써치 김혜양 대표는 “기업에서 임원 수를 몇 명으로 할 것인지는 인력 운영 관리 측면에서 경영진이 중요하게 생각하는 항목 중 하나”라며 “올해는 코로나19 등으로 일부 업종을 제외하고 다수 업종들이 실적 악화가 예상되기 때문에 부장급 이하 일반 직원 수를 줄이기에 앞서 선제적으로 임원 숫자부터 축소하려는 경향이 다소 강해질 수 있어 2021년 임원 인사에서 일반 직원이 임원이 될 가능성은 올해보다 더 낮아질 수 있다”고 전망했다.

[e-mail] 이진석 기자