삼일PwC 거버넌스센터 발간
‘거버넌스 포커스(제24호)’
‘거버넌스 포커스(제24호)’
8일 삼일PwC 거버넌스센터에 따르면 최근 발간된 ‘거버넌스 포커스(제24호)’에는 AI 가능성과 이에 따른 이사회의 과제 4가지가 제시됐다. △이사회 접근 방식 개발 △전략적 기회 포착 △신뢰할 수 있는 AI의 위험 및 통제 감독 △새로운 법규 준수 등이다. 해당 영역마다 이사회가 점검해야 할 내용과 질문이 담겼다.
현재는 이 같은 대비가 잘 이뤄지지 않고 있다. PwC미국이 지난해 주요 기업 경영진 500명을 조사한 결과 AI 알고리즘의 위험·실패에 잘 준비돼 있다고 답한 비율은 46%에 그쳤다.
삼일PwC 거버넌스센터 관계자는 “첨단기술이 산업과 개별 기업에 미치는 파급효과를 고려했을 때, 국내 기업 상황 역시 미국과 크게 다르지 않을 것”이라며 “AI가 가져올 기업 환경의 변화와 위험이 예상을 뛰어 넘을 수 있기 때문에 모든 기업이 관련 내용을 경영진과 이사회 정기 논의 안건에 포함하고 관련 이슈와 법규 제정 동향을 잘 살펴야 한다”고 조언했다.
이번 호에는 삼일PwC 지배구조선진화연구회 위원인 김종대 인하대 명예교수가 ‘ESG와 지속가능경영-거버넌스의 전략적 활용’을 주제로 작성한 특별 기고문도 게재됐다. ESG 투자와 경영에 대한 동향과 미래에 대한 전망, 지배구조(거버넌스)에 관한 논의 등을 실었다.
김 명예교수는 “거버넌스는 그 자체가 성과가 아니라 기업의 경제, 환경, 사회적 성과를 결정하는 동인(動因)”이라며 “거버넌스 구축은 기업이 책임 있게 행동하고 주주를 포함한 모든 이해관계자를 고려하는 메커니즘을 만드는 일”이라고 강조했다.
taeil0808@fnnews.com 김태일 기자
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