강원개발공사, 7월1일자 조직개편·승진 인사 단행

강원개발공사 전경.

【파이낸셜뉴스 춘천=김기섭 기자】 강원개발공사가 변화와 혁신을 위해 7월1일자로 조직개편과 승진 인사를 단행했다.

20일 강원개발공사에 따르면 이번 조직개편은 조직 안정성과 성장성 확보를 위해 5년 이상 동일 직무 수행 직군을 순환 배치해 다양한 직무경험과 전문성을 강화하는 한편 안전 최우선의 책임경영 실천에 중점을 두고 진행됐다.

우선 본부장, 처장, 팀장 등이 보직 발령됐으며 전체 팀장 보직자 중 30%가 자리를 이동했다.

이를 통해 공사는 업무 추진력과 역량이 검증된 간부 발령을 통해 공사 혁신을 더욱 가속화하고 2023년 흑자전환 이후 2년 연속 목표 달성과 경영 안정화에 매진할 방침이다.

또한 기존 사장직속 혁신감사실을 안전감사실로 변경해 안전 최우선의 책임경영을 실천하게 된다.

이와함께 안전감사실을 통해 18개 시군 지역개발의 대표 공기업으로서 안전에 책임 있고 높은 수준의 관리 감독을 시행할 예정이다.

오승재 사장은 “공사는 변화와 혁신을 통해 체질을 개선하는 중”이라며 “적정 사업 추진을 통해 공사의 경영성과가 다시 지역에 환원될 수 있는 건실한 재정구조를 갖추겠다”고 말했다.

[e-mail] 김기섭 기자